vídeos e reportagens
o futuro que construímos juntos
Aqui você encontra os principais conteúdos sobre a EPPO na mídia e em nossos canais oficiais. Histórias, projetos e iniciativas que mostram como transformamos propósito em ação, gerando impacto positivo para as pessoas, para as cidades e para o planeta.
O caso EPPO chega às salas de aula da Harvard Business Review
A jornada de transformação da EPPO foi reconhecida pela Harvard Business Review com a publicação de um estudo de caso sobre liderança humanista, mudança radical e o caminho em direção à autogestão.
O material, assinado a partir da trajetória de Rodrigo Ventre, integra o portfólio de cases de referência global da HBR, posicionando a EPPO entre as organizações que estão redefinindo o futuro do trabalho.
Como reconstruímos a empresa em torno das pessoas
O blog Corporate Rebels, referência mundial em novas formas de trabalho, dedicou uma reportagem à história da EPPO: de empresa familiar hierárquica a organização autogerida com círculos, papéis e poder distribuído.
A matéria destaca resultados concretos, com margem líquida saltando de 3% para 20% e o título de melhor empresa para se trabalhar em serviços no Brasil em 2022, como prova de que colocar as pessoas no centro não é apenas um valor: é vantagem competitiva.
EPPO é destaque na revista Lugares Mais Incríveis para Trabalhar, do Estadão
Ser reconhecida como um dos lugares mais incríveis para trabalhar no Brasil não é por acaso, é o reflexo de uma cultura construída com propósito, escuta ativa e investimento genuíno nas pessoas.
A EPPO figura na edição especial da revista do Estadão dedicada às empresas que estão transformando o ambiente de trabalho no país. Um reconhecimento que reforça nosso compromisso de ser, todos os dias, um lugar onde as pessoas florescem.
A EPPO aumenta retenção de colaboradores após a chegada dos filhos
A EPPO acredita que cuidar das pessoas começa antes do primeiro dia de trabalho e continua nos momentos mais importantes da vida.
A matéria destaca como a empresa estruturou sua política de licença maternidade para além do exigido pela lei, fortalecendo o vínculo com suas colaboradoras e reduzindo a rotatividade em um momento de grande transformação pessoal. O resultado é uma cultura onde o cuidado com as pessoas é, também, estratégia de negócio.
A nossa cultura cruzou fronteiras
Rodrigo Ventre foi convidado do podcast internacional Leadermorphosis, uma das principais referências mundiais em temas relacionados ao futuro do trabalho, autogestão e novas formas de organização.
Na entrevista, ele compartilha a trajetória da EPPO na construção de um modelo de gestão baseado na autonomia, na confiança e na participação das pessoas nas decisões do dia a dia.
A conversa aborda desafios, aprendizados e resultados de uma organização que escolheu desenvolver um ambiente onde a responsabilidade é compartilhada e cada pessoa tem voz.
O episódio apresenta a experiência da EPPO para uma audiência global, reforçando o reconhecimento internacional de práticas que colocam o desenvolvimento humano, a colaboração e a inovação no centro da gestão.
Dá pra Viver sem Chefe?
“Se você não tivesse um chefe, como seria?”
Foi com essa provocação que o podcast Quinto Dia Útil abriu um episódio inteiramente dedicado ao modelo de autogestão da EPPO. Talita Agudinho e Renata Bussaglia compartilham como funciona na prática uma empresa onde não existe hierarquia tradicional: os desafios reais, as conquistas e o que muda na vida de quem trabalha assim. Uma conversa franca sobre confiança, autonomia e o futuro do trabalho.
A Paixão Pelo Serviço Essencial
Este vídeo é um reconhecimento da EPPO às pessoas que fazem parte da empresa e um lembrete à sociedade sobre a importância de valorizar e respeitar quem cuida do essencial para que a vida floresça.
Assista e conheça a paixão e o compromisso que estão por trás do uniforme.
Garis da Alegria
Pessoas da EPPO Viralizam ao Mostrar o Poder do Sorriso no Trabalho Essencial
A história de Lorena, Andressa e Maria Helena é a prova de que a alegria é uma poderosa ferramenta de transformação.
Mesmo diante de uma rotina intensa, elas escolheram encarar o trabalho com leveza e bom humor, quebrando a invisibilidade do serviço essencial.
O resultado foi imediato: o vídeo viralizou e, hoje, elas são reconhecidas e aplaudidas pela comunidade.
É o impacto positivo da EPPO — que mostra que a dedicação e o sorriso no rosto também fazem parte do cuidado com a cidade.
Amizade que Viralizou
Profissionais essenciais de Itu retribuem carinho de criança com visita surpresa
A história do menino Murilo e sua amizade com as pessoas essenciais de Itu emocionou o país, mostrando o poder da gratidão e do reconhecimento.
O gesto de carinho de Murilo, que presenteou a equipe, foi retribuído com uma visita surpresa.
Para quem atua no trabalho essencial, o afeto da criança é um poderoso exemplo que valoriza uma atividade muitas vezes invisibilizada — provando que humanidade e respeito podem criar laços genuínos nos momentos mais inesperados.
EPPO e o Futuro das Cidades
Tecnologia e Gestão para uma Itu Mais Inteligente
A reportagem do programa “Mundo Empresarial” sobre a EPPO em Itu/SP evidencia o sucesso da empresa na implementação do conceito de Smart City (Cidade Inteligente). A EPPO utiliza tecnologia de ponta e gestão eficiente em serviços urbanos para otimizar recursos, promover a sustentabilidade e elevar a qualidade de vida dos cidadãos. O case de Itu reforça o papel da EPPO como um agente transformador, comprometido em aplicar inovação e excelência para construir cidades mais limpas, eficientes e conectadas.
Conheça o Aterro Sanitário de Itu
E o Compromisso Ambiental da EPPO
A visita de Blota Filho ao Aterro Sanitário de Itu desmistifica a visão de lixões, revelando o alto padrão de gestão ambiental da EPPO. A reportagem destaca o futuro sustentável da área, que será convertida em um parque público. Além disso, mostra o tratamento inteligente do chorume, que é drenado e processado para se tornar água de reuso. O aterro de Itu é um exemplo de conscientização ambiental, reforçando a importância da responsabilidade individual no descarte e o compromisso da EPPO com cidades mais inteligentes.
